Dłuższy urlop za staż pracy 2020: po ilu latach się należy, za co przysługuje pracownikowi dodatkowy urlop. Jak można wydłużyć urlop?

RED

Wideo

Zobacz galerię (18 zdjęć)
Dodatkowy urlop w 2020 roku za staż pracy? To możliwe, ale w określonym przypadku. Zobacz, w jakich sytuacjach pracownikowi przysługują dodatkowe dni wolne od pracy. Urlopy wypoczynkowe, okolicznościowe, na żądanie, opieka nad dzieckiem czy urlop macierzyński to tylko niektóre z nich, z których można skorzystać w 2020 roku. Wysokość urlopu często zależy też choćby od stażu pracy. Sprawdź, jakie są rodzaje urlopów i o ile dni wolnego może się ubiegać pracownik w 2020 roku oraz co to jest proponowany urlop od korporacji? Kiedy przysługuje pracownikowi dłuższy urlop.

Dni wolne od pracy i urlopy to podstawowe prawo każdego pracownika, który wykonuje swoje obowiązki w ramach umowy o pracę. Zasada ta jest zapisana w Konstytucji RP, a dokładniej w jej 66 artykule i mówi:

Pracownik ma prawo do określonych w ustawie dni wolnych od pracy i corocznych płatnych urlopów, maksymalne normy czasu pracy określa ustawa.

Czytaj też: Karta Dużej Rodziny KDR: ulgi, zniżki, wniosek. Karta Dużej Rodziny - lista partnerów programu. KDR dla seniorów - jak wyrobić kartę?

A ustaw i aktów prawnych, które określają kto, na jakich zasadach i w jakim wymiarze może się ubiegać o dni wolne jest kilka. Artykuł 14 Kodeksu pracy głosi:

Pracownik ma prawo do wypoczynku, który zapewniają przepisy o czasie pracy, dniach wolnych od pracy oraz o urlopach wypoczynkowych.

Więcej informacji znajdziemy właśnie w Kodeksie pracy, oraz ministerialnych rozporządzeniach z 1996 i 1997 roku. Wiele dokładnych zasad dotyczących urlopów pracownik ma zapisane w swojej umowie.

Sprawdź też:

Dodatkowe trzy dni urlopu za przepracowanie 25 lat w firmie: to możliwe

Obecnie, w dobie walki o dobrego pracownika, firmy prześcigają się w specjalnych bonusach dla pracowników. I tak jeden z największych pracodawców w kraju za przepracowanie w firmie 25 lat daje dodatkowe trzy dni urlopu.

Za co można dostać dodatkowy urlop 2020?

Wyróżniamy co najmniej kilkanaście sytuacji, w których pracownikowi powinny przysługiwać dni wolne. Niektóre wykorzystuje się w ramach puli dni z urlopu wypoczynkowego, a w niektórych okolicznościach – dni wolne przyznaje się z osobnej puli. To choćby urlopy macierzyńskie (i tacierzyńskie), ojcowski czy okolicznościowy.

W galerii znajdziesz najważniejsze informacje dotyczące:

  • urlopu wychowawczego,
  • urlopu okolicznościowego,
  • urlopu wypoczynkowego,
  • urlopu na żądanie,
  • urlopu macierzyńskiego,
  • urlopu tacierzyńskiego,
  • urlopu rodzicielskiego,
  • urlopu ojcowskiego,
  • urlopu bezpłatnego,
  • opieki nad dzieckiem,
  • urlopu na poszukiwanie pracy,
  • urlopu szkoleniowego,
  • urlopu z okazji świąt religijnych,
  • urlopu dla krwiodawcy,
  • urlopu za pracę w niedzielę,
  • urlopu zdrowotnego,
  • dodatkowych dni wolnych za staż pracy.

Sprawdź:

Sprawdź też:

Materiał oryginalny: Dłuższy urlop za staż pracy 2020: po ilu latach się należy, za co przysługuje pracownikowi dodatkowy urlop. Jak można wydłużyć urlop? - Głos Wielkopolski

Komentarze

Ta strona jest chroniona przez reCAPTCHA i obowiązują na niej polityka prywatności oraz warunki korzystania z usługi firmy Google. Dodając komentarz, akceptujesz regulamin oraz Politykę Prywatności.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3